Il signor Mattaccini (segretario nazionale della CISL Rai) in sede di trattativa contrattuale ha detto: " in Azienda si vive in un clima surreale dove molti lavoratori hanno un senso di colpa quando ritirano lo stipendio …"

Precisiamo che il signor Mattaccini lavora in Corporate, a viale Mazzini e che evidentemente si riferisce a quella realtà che crede di conoscere bene.

Il nostro dott. Pellegrini però non ha perso l’occasione per rinfacciare il fatto a noi della Produzione…Grazie a Mattaccini.

I ricavi commerciali della Rai, quelli che si aggiungono al canone ed alla pubblicità, sono i penultimi d’Europa e pari nel 96/97 al 7% del totale, contro il 17% della Gran Bretagna ed il 14% della Spagna. (Fonte Rai). Non è questo il mercato?

Perché non scommettere di più su Internet in trend positivo, giovane ed ottima per video on demand? Perché arrivare sempre tardi o penultimi?

Si parla con una certa frequenza di crisi del sistema pensionistico e si combatte con ogni mezzo l’evasione.

Sembra che nessuno sappia che i CFL (contratti formazione lavoro) sono particolarmente vantaggiosi perché esenti da contribuzione previdenziale.

Sembra che nessuno sappia che le piccole e medie aziende private assumano esclusivamente CFL e che al termine dei due anni d’esenzione si trasferiscano reciprocamente questi lavoratori per altri due anni di formazione lavoro e quindi d’esenzione e così via…

E le pensioni!! …(Variazioni d’ottica)

Il digitale di Napoli (Na 3) è stato in trasferta a Roma (Tor di Valle) nei giorni 9 e 10 Ottobre u. s. in mancato NL e mancato riposo. Manifestato il dubbio sulla convenienza della trasferta si sono sentiti rispondere che costavano meno d’un appalto…?! (Variazioni di mercato)

E’ opportuno ricordare che contestualmente alla concessione del 33% e strettamente legato ad esso, c’è stata da parte sindacale, la concessione della facoltà d’effettuare 24 diversi orari giornalieri, poi cresciuti esponenzialmente. Ricordiamo che gli orari di lavoro dei colleghi autisti, retribuiti ancora in regime di straordinario e presenti anche in Corporate sono esclusivamente due. (Variazioni di storia)

Dell’orario multiperiodale ci sia consentito suggerirne un altro uso multiperiodale…A molti piace! (Consiglio d’uso)

Con riferimento al contratto l’impressione comune in Produzione è quella di sentir suonare tante trombe d’allarme gestite dal solito direttore d’orchestra, la Rai.

Tutto questo perché poi i soliti sindacati possano trionfalmente affermare d’aver perso molto poco. (Connivenze d’uso)

Al collega C. Ascione delle REP di Roma è arrivata una lettera di contestazione per aver riversato un contributo per il TG, si voleva che andasse in diretta. (Aberrazione d’uso)

• Francesco Pompeo